Si vous souhaitez ajouter ou faire retirer vos informations, merci de bien vouloir nous contacter par courriel ou sur nos réseaux sociaux.
| Nom | Prénom | Département | Sujet de thèse | Directeur de thèse | Intérêts de recherche | Courriel |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Bekoum Essokolo | Vicky-Lauren | Marketing | Elisabeth Robino | Intelligence artificielle, réalité virtuelle, jeux vidéo, distance psychologique, sensibilisation environnementale | bekoum_essokolo.vicky-lauren@courrier.uqam.ca | |
| Bellemare | Dave | Finance | Problématiques entourant les marchés de capitaux et la finance corporative | Maher Kooli | payout policy, IPO, sentiment index, analyst recommendation | bellemare.dave@courrier.uqam.ca |
| Benkhelfallah | Samira | Marketing | Place branding | André Richelieu | nation branding, region branding, city branding, place brand equity | benkhelfallah.samira@courrier.uqam.ca |
| Besbes | Yasmine | Finance | Problématiques entourant les marchés de capitaux | Maher Kooli | IPO, ESG, Restructurings, Fintech | besbes.yasmine@courrier.uqam.ca |
| Berthiaume | Bilitis | Marketing | La perception de manipulation chez le consommateur | Lova RAJAOBELINA, Line RICARD | Expérience client, commerce de détail, comportement du consommateur | berthiaume.bilitis@courrier.uqam.ca |
| Blal | Redouane | Department of Analytics, Operations and Information Technology | Modélisation de services à partir de modèles de processus d’affaires et d'objectifs | Abderrahmane Leshob / co-direction Hafedh Mili | Processus d'affaires, Objectifs d'affaires, Modélisation, Système d'information. | blal.redouane@courrier.uqam.ca |
| Boucher | Carene | Issues surrounding public equity offerings | Maher Kooli | |||
| Brou | Baviéba Lemek | Gestion de projet | l'impact des principes EDI et des différences culturelles dans la gestion de projet | Julie Deslile | Equité, diversité, inclusion, différences culturelles, impact, gestion de projet, secteur public | brou.bavieba_kouame_lemek@courrier.uqam.ca |
| Burdalski | Sébastien | Management | La captation de puissance par le capitalisme | Mehran Ebrahimi | Affects, passions, puissance, pouvoir, épistémologie, axiologie, capitalisme, études critiques, éthique des affaires | sburdalski@gmail.com |
| Chicoine | Marilyne | Marketing | Produit alimentaire local et proximité : conceptualisation, mesure et impact sur la création de valeur des consommateurs | Francine Rodier, Fabien Durif (co-directeur) | Marketing des produits alimentaires, Consommation alimentaire, Concept de localité et de proximité, Concept d'expérience et de création valeur | chicoine.marilyne@courrier.uqam.ca |
| Clément | Alexandre | Marketing | L'intégration d'une mesure de la durabilité des entreprises aux actifs de la marque | Élisabeth Robinot | Scores ESG, Brand equity, Sustainability | Clement.alexandre.4@courrier.uqam.ca |
| D'Anjou | Margie | Management | Comment l'utilisation de mécanismes de conciliation travail-famille par les hommes ou comment l'implication des hommes dans la sphère familiale peut contribuer à équilibrer la place du travail en occident | Nancy Aumais | conciliation travail-famille, masculinité, construction du genre, division sexuée du travail, organisations préfiguratives, décolonialisation, critique capitaliste | d_anjou.margie@courrier.uqam.ca |
| Dekkal | Massilva | Marketing | Qualité de service électronique (QSE) et empathie du chatbot: conséquences sur l'adoption et la divulgation d’informations personnelles en contexte des Fintech | Co direction, Professeures Manon, Arcand et Sandrine, Prom Tep | IA, chatbot/Insurbot, Fintech, QSE, empathie, personnalisation, vie privée, malaise, anxiété technologique, expérience utilisateur, adoption de l'IA | dekkal.massilva@courrier.uqam.ca |
| Dorval | Mélina | Management | Entrepreneuriat & Genre selon une approche institutionnelle | Christina Constantinidis | Entrepreneuriat, Genre, Management, Étude féministe | dorval.melina@courrier.uqam.ca |
| Duprez | Charles | Stratégie, responsabilité sociale et environnementale / Sociologie | Mobiliser la solidarité à l'âge des limites : quand le lien social devient vecteur de la transition écologique | Corinne Gendron / Serge Paugam | Lien social, solidarité, attachement écologique, transition écologique, post-croissance, décroissance | duprez.charles@courrier.uqam.ca |
| El Haffar | Ghina | Marketing | Trois essais sur la problématique de l'écart comportementale entre les attitudes et les comportements écoresponsables | Fabien Durif | Consommation responsable, experimental design, économie comportementale, perceptions, biais humaines en processus décisionnel, Nudge, Framing, préférences intertemporelles | el_haffar.ghina@courrier.uqam.ca |
| El Boukri | Sanaa | Management | La complexité sociale en contexte de projets majeurs : études de cas de trois projets d’infrastructures | Monique Aubry et Serghei Floricel | Mégaprojets, complexité sociale, développement de projet, réseaux d’acteurs et pratiques, process studies | el_boukri.sanaa@uqam.ca |
| Farley | Sara | Management | Mon sujet de thèse repose sur les points de rencontres et/ou de divergences de la justice de genre telle qu'elle s'articule dans les projets de coopération internationale et celle qui se déploie dans les mouvements de solidarité internationale | François Audet et Caroline Coulombe | Justice sociale et de genre, la RSO, les approches décoloniales et les postures critiques en coopération internationale. | farley.sara@courrier.uqam.ca |
| Fatteh | Oussama | stratégie et responsabilité sociale et environnementale | La finance d'impact, un vecteur de la performance organisationnelle | Bouchra M'ZALI | finance durable - finance d'impact - performance extra financière - durabilité | fatteh.oussama@courrier.uqam.ca |
| Ferrant | Axelle | Stratégie, responsabilité sociale et environnementale | Les projets miniers de la transition énergétique | Corinne Gendron | Transition énergétique, développement durable, extractivisme, acceptabilité sociale, écoféminisme | ferrant.axelle@courrier.uqam.ca |
| Forget | Marie-Noëlle | Analytique, opérations et technologies de l'information | Gouvernance des technologies de l’information | Pierre Hadaya | Gouvernance des TI, progiciels, architecture d’entreprise | forget.marie-noelle@courrier.uqam.ca |
| Galipeau | Caroline | Organisation et ressources humaines | Le nouvel employeur de choix: Adoption de pratiques de gestion durable des ressources humaines basées sur la psychologie positive et la théorie de l'autodétermination | Joëlle Carpentier | théorie de l'autodétermination, main d'oeuvre durable, gestion durable des ressources humaines, fonctionnement humain optimal, index de durabilité de la main d'oeuvre | galipeau.caroline.2@courrier.uqam.ca |
| Garnier | Isabelle | Marketing | La gratitude dans un contexte de relation commerciale | Anne-Françoise Audrain-Pontevia | Marketing relationnel, Gratitude | garnier.isabelle@courrier.uqam.ca |
| Genest | Benoit | Stratégie, responsabilité sociale et environnementale | RSE et mobilité durable | Jean Pasquero | RSE, développement durable, mobilité durable, éthique et philosophie, théorie néo-institutionnelle | genest.benoit@courrier.uqam.ca |
| Harvey | Jonathan | Management | Utilisation des sagesses pratiques dans le déploiement de logiciels de haute technologie pour l'Héritage Culturelle au Cambodge : perspective Transmoderniste | Caroline Coulombe | Théorie de la connaissance, Management, Décolonisation, Aspects Culturelles des technologies | harvey.jonathan@courrier.uqam.ca |
| Haineault | Catherine | Management et technologie | Bien-être au travail/conciliation travail-famille/identité | Caroline Coulombe | Identité, bien-être, conciliation travail-famille, décolonisation, travail du care, genre | haineault.catherine@courrier.uqam.ca |
| Hainneville | Valentine | Marketing | Le femvertising et ses rôles dans les constructions sociales, culturelles et identitaires des consommatrices | Amélie Guèvremont (directrice) et Élisabeth Robinot (Co-directrice) | marketing socialement responsable, consumer behavior, féminisme, consumer culture theory (CCT), transformative consumer research (TCR) | hainneville.valentine@courrier.uqam.ca |
| Hassan | Pishdadian | Management | Comment le Big Data et les nouvelles technologiques contribuent à améliorer le fonctionnement des aéroports du futur en termes d'opérations, de performances et d'expérience des passager | Mehran Ebrahimi | Aviation civile, Big Data, Des aéroports intelligents, Haute technologie, Expérience passager | pishdadian.hassan@courrier.uqam.ca |
| Herrera Cantor | Ever Andres | Stratégie, responsabilité sociale et environnementale | Stratégies de pharmacies communautaires au Québec | Robert H. Desmarteau | Stratégie, BM, gouvernance | herrera_cantor.ever_andres@courrier.uqam.ca |
| Kasmi | Djamila | Stratégie, responsabilité sociale et environnementale | Rôle des capacités dynamiques intrapreneuriales dans la pérennité des entreprises familiales au Québec | Hela CHEBBI | Entreprises familiales, intrapreuneuriat, capacités dynamiques, pérennité générationnelle | kasmi.djamila@courrier.uqam.ca |
| Konate | Salimata | ORH | Les tensions et les paradoxes identitaires vécus lors des reprises collectives | Valérie Michaud | Gestion des ressources humaines dans les entreprises sociales et collectives, les tensions et les paradoxes au sein des coopératives (de travail) | konate.salimata.2@courrier.uqam.ca |
| Laalaj | Nacer | Management | L’incidence de la transformation numérique sur le travail et la relation humain-machine : une étude des enjeux organisationnels et managériaux de l’IA, l’automatisation et la cybersécurité dans le secteur aérospatial | Mehran Ebrahimi | Numérisation, management, IA, automatisation, cybersécurité, aviation, aéronautique | laalaj.nacer@courrier.uqam.ca |
| Lachegar | Mouna | Organisation et ressources humaines | Personnalisation du contrat de travail en contexte de diversité culturelle: Enjeux de justice et d'inclusion | Sylvie Guerrero | Diversité culturelle / I-deals / Justice organisationnelle / inclusion / climat de travail | lachegar.mouna@courrier.uqam.ca |
| Le Bouhart | Guillaume | Marketing | Les conséquences de l'insécurité alimentaire sur le comportement des consommateurs | Fabien Durif | Insécurité alimentaire; pauvreté; consommation responsable; justice sociale; comportements alimentaires | le_bouhart.guillaume@courrier.uqam.ca |
| Lepage-Lemieux | Marie-Alexandre | Management | Les trahisons institutionnelles en matière de violences à caractère sexuel dans les organisations ayant un fort mandat social | Olivier Germain (UQAM) et Suzanne Huot (UBC) | Genre, sexualité, management, gestion, politiques orgsanisationnelles, culture organisationnelle, diversité, théories féministes décoloniales, socio-matérialité et performativité | lepage-lemieux.marie-alexandre@courrier.uqam.ca |
| Farahpour | Elham | Management | Ben Abdallah et Floricel | Project management, complexities, Project planning | farahpour.elham@courrier.uqam.ca | |
| François | Julien Claude Bernard | Marketing | Les effets de l'utilisation des objets connectés sur l'empowerment des individus : le cas du secteur de la santé | Anne-Françoise Audrain-Pontevia et Myriam Ertz | francois.julien_claude_bernard@courrier.uqam.ca | |
| Kouarfaté | Béré Benjamin | Marketing | Facteurs d'influence des attitudes des consommateurs et le rôle des parties prenantes à l'égard de la viande cultivée | Fabien Durif | kouarfate.bere_benjamin@courrier.uqam.ca | |
| Lachapelle | Marc D | Organisation et ressources humaines | Gestion des organisations alternatives et paradoxes organisationnelles | Valérie Michaud | Organisation alternative, management alternatif, innovation sociale, pédagogie engagée, recherche-action | marc-d.lachapelle@hec.ca |
| Lepage-Lemieux | Marie-Alexandre | NA | Inclusion et gestion de la diversité en milieu de travail | Olivier Germain | Diversité, international, immigration, gestion | lepage-lemieux.marie-alexandre@courrier.uqam.ca |
| Marcoux | Aude Marie | ORH | Éthique de l’IA en organisation : de la théorie à la pratique | Dominic Martin et Joé T. Martineau | Éthique, Éthique organisationnelle, Intelligence artificielle, IA, Éthique de l’IA, Éthique appliquée | marcoux.aude_marie@courrier.uqam.ca |
| Maldini | Sylla | Département de stratégie, responsabilité sociale et environnementale | Les défis de la gestion des enjeux environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) des grands investisseurs en immobilier durable | Andrée De Serres | Gouvernance d’entreprise, responsabilité sociale, changements climatiques, biodiversité, enjeux ESG, investissement, immobilier | maldini.sylla@courrier.uqam.ca |
| Messi Enguene | Alain | Département des Sciences Comptables | Écart d'attentes en audit et responsabilité des auditeurs externes dans la détection et la dénonciation de la fraude | Professeures Nadia Smaili & Paulina Arroyo-Pardo | Fraude - Whistleblowing - Comportement de l'auditeur externe - Gouvernance d'entreprise | messi_enguene.alain_armand@courrier.uqam.ca |
| Miriello | Paolo | Management | Historique et dynamiques de division du travail au sein du ménage comme acteur économique | Mehran Ebrahimi | travail, technique managériale, économie sociale et solidaire, alternativité, épistémologie en gestion | miriello.paolo@courrier.uqam.ca |
| Monneuse | Denis | Organisation et ressources humaines | Comment réduire les inégalités entre les femmes et les hommes au travail ? | Ariane Ollier-Malaterre | Égalité femmes/hommes, gestion du changement, diversité et inclusion, éthique | denismonneuse@gmail.com |
| Ouellet | Jessica | Comportements organisationnels | Les inégalités de revenus dans les organisations | Jacques Forest | Inégalités, motivation, justice, bien-être | ouellet.jessica@courrier.uqam.ca |
| Rajoelisolo Debergue, | Karine | Management | Comprendre les relations entre les intervenants humanitaires et les bénéficiaires de l'aide en contexte de développement humanitaire | Caroline Coulombe et François Audet | Relations, communication, humanitaires, arts, culture | rajoelisolo_debergue.karine@courrier.uqam.ca |
| Ricard | Julie | Management | Prolifération des règles dans les organisations pluralistes | Olivier Germain, Laure Cabantous | Décision, organisations pluraliste, régulation, gouvernance, universités | ricard.julie@uqam.ca |
| Robert-Huot | Geneviève | Organisation et ressources humaines | La construction de la pratique de la GRH en PME (en situation de proximité) | Julie Cloutier | Perspectives de la pratique, ethnographie, gestion stratégique des RH | robert-huot.genevieve@uqam.ca |
| Rodrigue | Tobi | Management | La construction identitaire en contexte entrepreneurial : l’expérience de l’espace au quotidien et son rôle dans la construction d’une identité entrepreneuriale | Olivier Germain | Entrepreneuriat, Travail identitaire, Jeu identitaire, Espace, Coworking | rodrigue.tobi@courrier.uqam.ca |
| Savard | Marie Claude | Management | La technocratie en tant que paradoxe dans le milieu de l'aide internationale et analyse de l'échec d'une réforme du système humanitaire. | François Audet | Gestion de projet d'aide humanitaire et développement international, théories critiques féministes, postcoloniales, décoloniales, critical management studies, épistémologies et épistémicide, histoire de l'aide internationale, organisations internationales. | Gestion de projet d'aide humanitaire et développement international, théories critiques féministes, postcoloniales, décoloniales, critical management studies, épistémologies et épistémicide, histoire de l'aide internationale, organisations internationales. |
| Schropp | Rosanna | Management | La transmission intergénérationnelle des connaissances entre journalistes à l’ère numérique : une comparaison culturelle et institutionnelle entre le Québec et la Bavière | Kerstin Kuyken | Technologies en organisation, générations, gestion des connaissances, management comparé, journalisme | schropp.rosanna@courrier.uqam.ca |
| Simard | Céline | Administration et technologie | L'investigation de la multiplicité des modes de travail hybride | Viviane Sergi et Claudine Bonneau | hybride, pratiques, appropriation, configurations spatiale | celinesimarddesigner@gmail.com |
| Tahmasbi | Nadia | nalytics, Operations and Information Technology | Advanced Analytics for Tactical Planning of Consolidation-based Intelligent Synchromodal Freight Transportation Systems | Walter Rei, Teodor Gabriel Crainic, Janosch Ortmann | Consolidation-based freight transportation, Tactical planning, M1M systems | tahmasbi.nadia@courrier.uqam.ca |
| Toure | Yetioman | Organisation et ressources humaines | nalyse du renforcement de capacités organisationnelles des coopératives en Afrique: de la traduction à l'appropriation durable de nouvelles pratiques coopératives | Sonia Tello-Rozas / Lovasoa Ramboarisata | Renforcement de capacités, traduction et appropriation, , développement international, coopération, coopérative, Afrique | toure.yetioman@courrier.uqam.ca |
| Tremblay | Maryse | Management | Pratiques de genre dans la construction de réseaux d'affaires chez les entrepreneures | Olivier Germain ; Viviane Sergi | Entrepreneuriat, Approches féministes/genre, perspectives de la pratique, travail-famille, discrimination au travail | marysecyrtremblay@hotmail.com |
| Tremblay | Dave | Management | L'éthique et la créativité | Caroline Coulombe | Créativité, Processus créatif, Collaboration, Facilitation de projet, Leadership, Éthique | tremblay.dave.3@courrier.uqam.ca |
| Adjtoutah | Tiziri | Management | La reconstruction de l'identité liée au travail des femmes maghrébines immigrantes au Québec | Kathleen Bentein | travail identitaire, intersectionnalite, travail de deuil et restauration de Soi: émotions),recherche qualitative | adjtoutah.tiziri@courrier.uqam.ca |
| Tully-De Cotret | Audrey-Ann | Département d’organisation et ressources humaines | Transition de rôles et identité managériale | Mariline Comeau-Vallée | identité, rôles, régulation, potentiel | tully-de_cotret.audrey-ann@courrier.uqam.ca |
| Mondesir | Suzie | Management | La sous représentation intersectionnelle sous l'angle de l'injustice épistémique | Nancy Aumais | Équité, Diversité, Inclusion, Injustice épistémique, Intersectionnalité, Femmes, Positionnalité | suziemondesir@yahoo.com |
| Alioui | Kenza | Analytique, Opérations et Technologies de l'Information | Franklin Djeumou Fomeni (et codirection Matthieu Gruson ; Pr. Hani Zbib) | Chaines d'approvisionnement (à définir) | alioui.kenza@courrier.uqam.ca | |
| Wang | Yuejiao | Département de stratégie, responsabilité sociale et environnementale | Stakeholders' voices on social media, can they shake the business? | Bouchra M'Zali. | Social media trend, Coporate social responsibility, Stcok return volatility, social performance. | wang.yuejiao@courrier.uqam.ca |
| White | Noé | Intelligence artificielle dans la gestion des établissements de santé. | white.noe_djawn@uqam.ca | |||